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Test : Quel est votre style de management ?

18/07/2018 | par Fabrice Anguenot | Perso

test_AdobeStock_49645083_ok3 © lassedesignen - stock.adobe.com

Le management n'est pas uniforme : il y a des "styles" qui caractérisent le rapport que l'on a à ses collaborateurs. On peut être directif ou participatif, pratiquer la délégation ou favoriser la participation. Le tout, c'est de le faire consciemment. On vous a préparé un petit test qui pourra vous donner quelques indices sur votre style managérial.

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Article publié le 21 février 2018

Comment managez-vous ? Cette question n’a rien d’un gadget. De la manière dont on y répond, parfois sans le savoir, dépend une certaine efficacité managériale, mais aussi un mode de relations avec et dans vos équipes, qui change du tout au tout. 

Êtes-vous donc un manager directif, adepte d’un management pyramidal et hiérarchisé, tout dans l’autorité et l’injonction ? Êtes-vous  un manager participatif, qui sait écouter et prendre l’avis de ses collaborateurs et qui promeut le travail en équipe ...

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