publicité

L'OEIL DE L'EXPERT

Abonné

 

Loi TFP : « La fonction publique n’en sera pas transformée ! »

31/10/2019 | par Stéphane Menu | RH

L'avis de Johan Theuret, président de l’association des DRH de grandes collectivités, sur la loi de transformation de la fonction publique.

Finalement, ce texte est-il l’œuvre de l’ange ou du démon ?

La loi du 6 août 2019 contient avant tout des dispositions très opérationnelles en faveur des agents et des employeurs. Les premières annonces gouvernementales pouvaient inquiéter à cause de leur seule vision comptable et budgétaire. Mais chemin faisant, probablement grâce à l’implication de nombreux acteurs, et de par un riche travail d’amendements par les parlementaires, la loi offre finalement des avancées significatives pour la gestion des ressources humaines et simplifie nombre de mesures. Pour autant, cette loi dite de transformation de la fonction publique ne vise pas à transformer ou à modifier les équilibres passés. Soyons honnêtes, la fonction publique n’en sera pas transformée ! Elle occulte par ailleurs une problématique importante, celle de l’accès à la fonction publique afin de la rendre plus représentative de la diversité de la société française. Cela nécessitait de travailler sur une vraie réforme des concours ...

Ce contenu est réservé aux abonnés

Déjà abonné ?

Connectez-vous

avec vos identifiants
La Lettre du cadre territorial

Pas encore abonné ?

publicité