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Cahier RH - Statut
Obligatoire dans toutes les collectivités, le document unique doit évaluer les risques de maladies et d'accidents professionnels encourus par les agents du fait de leur activité. Il doit apporter des réponses concrètes à ces risques et engage pénalement la responsabilité de l'employeur. Mais il est aussi l'occasion d'un vrai dialogue sur les conditions de travail et mérite donc une approche managériale. |
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