40 valeurs pour maîtriser le management

25/05/2018 | par Bruno Cohen-Bacrie | E=MC²

Thevenet

Quarante valeurs sont chacune illustrées par un court texte tiré des 200 chroniques mensuelles publiées sur www.rhinfo.com entre novembre 2000 et juin 2017. Dans le management, la valeur guide des comportements, est apprise. Parcourir ces 40 valeurs est une ressource pour ce processus d’apprentissage. Cet ouvrage propose des ouvertures pour avancer dans une meilleure maîtrise de ses rôles liés au management.

Maurice Thévenet est professeur à Essec Business School et délégué général de la Fondation nationale pour l’enseignement de la gestion des entreprises. Il a été président de l’Association francophone de gestion des ressources humaines et directeur du programme Grande école de l’Essec. Il est intervenu dans de très nombreuses entreprises et organisations. Il est l’auteur de 28 ouvrages et de très nombreux articles sur le management.
À LIRE : « Le manager et les 40 valeurs », Maurice Thévenet, EMS, Questions de société, 2017.

Comment vous est venue l’idée de cet ouvrage ?

Depuis 2000, j’écris chaque mois une chronique pour le site www.rhinfo.com et c’était, en juin 2017, la 200e édition. L’idée nous est venue qu’il pouvait être intéressant de les relire et de mesurer leur pertinence. Il existe en effet, dans ce domaine du management, l’idée reçue selon laquelle on inventerait régulièrement de nouvelles idées et pratiques qui rendraient obsolètes tout ce qui s’est fait ...

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