responsabilite-collaborateur
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La Lettre du Cadre - édition Abonnés
Cet article fait suite à notre article : Aller dans le sens de son interlocuteur… pour mieux le convaincre du contraire ! Partie 1 : ne pas entrer dans le conflit
Vous savez que le président n’est pas contre une mesure exceptionnelle si elle est justifiée. Mais après tout, nous ne sommes pas obligés de considérer qu’Aires de liberté peut en bénéficier !
Faire émerger la responsabilité du collaborateur
Gilbert s’est interrompu. Le manager reprend :
- Aires de liberté m’a fait parvenir des courriers de parents qui[…]
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