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Comment la compétence s’explicite, mais ne se mesure pas

Yves Richez

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Comment la compétence s’explicite, mais ne se mesure pas

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Parce que la compétence figure sur un CV et qu’elle est nécessaire à l’organisation de travail, on veut la mesurer. Mais faire ainsi engendre de nombreux problèmes, jusqu’à entraîner des risques psychosociaux. Quand on renonce à mesurer pour voir ce que fait et comment fait l’individu, tout s’éclaire.

« Dans la chose mesurée, rien n’apparaît en dehors de la mesure. », Aristote, Physique

La compétence est mesurable, est-il dit. Cette affirmation pose le principe d’une compétence arrêtée sur elle-même, ce qui n’est pas[…]

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