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Comment les entreprises pratiquent la cooptation des cadres

Eric Delon
Comment les entreprises pratiquent la cooptation des cadres

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La Lettre du Cadre - édition Abonnés

Si, en matière de recrutement, la cooptation permet de gagner du temps et de l’argent et de cibler des profils particuliers, il convient de respecter un certain nombre de règles.

EXP managériales - en dehors de la FPT

Tiller Systems est une start-up de 80 collaborateurs, créée il y a 4 ans, et qui propose des solutions de caisse enregistreuse sur tablette. « 30 % de nos nouveaux recrutements sont issus de la cooptation. Les économies que nous réalisons en matière de sourcing et de recrutement sont tout à fait substantielles », explique Dimitri Farber, son cofondateur.

Moins cher, plus rapide, plus opérationnel

Gain de temps et d’argent, pertinence du choix du profil, efficacité et rapidité du recrutement, la cooptation est devenue une des voies privilégiées de[…]

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