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Encadrants : 10 conseils pour faire tenir vos équipes en télétravail sur la durée – Partie 1

Pascal Rassat

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Encadrants : 10 conseils pour faire tenir vos équipes en télétravail sur la durée – Partie 1

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La Lettre du Cadre - édition Abonnés

S’il n’a pas été correctement anticipé, le télétravail risque d’être organisé dans beaucoup de collectivités en mode dégradé. Voici 10 conseils pour revoir le mode d’organisation de votre service à distance et être en capacité de tenir sur toute la période de confinement.

Organiser le télétravail en période de crise nécessite une prise en compte, d’abord des contraintes spécifiques de ce mode d’organisation, mais également du contexte d’exercice particulier : un télétravail à temps plein, en période de crise, qui risque de générer de l’isolement en plus d’un environnement collectif anxiogène. À défaut d’une anticipation digne de ce nom, télétravail rimera pour beaucoup de collectivités avec une organisation en mode dégradé.[…]

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