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Grand Paris S-E Avenir présente un ambitieux plan d’accompagnement managérial

Eric Delon
Grand Paris S-E Avenir présente un ambitieux plan d’accompagnement managérial

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La Lettre du Cadre - édition Abonnés

L’établissement public territorial du sud de la capitale vient de valider un nouveau plan d’accompagnement à l’intention de ses managers et de ses agents.

Fin 2018, Émilie Agnoux, administratrice territoriale de la promotion Paul Éluard (2012), a été nommée directrice de la transformation et du dialogue social de Grand Paris Sud Est Avenir (GPSEA), cet établissement public territorial de la métropole du Grand Paris, créé le 1er janvier 2016, en application de la loi Notre (Nouvelle organisation territoriale de la République) et qui représente les communautés de Plaine centrale du Val-de-Marne, du Haut Val-de-Marne et du Plateau Briard ainsi que la ville de Bonneuil-sur-Marne. Ce nouveau territoire, situé au sud-est de Paris, et dont le siège se trouve à[…]

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