Passez de l’autorité au leadership

Accompagner le changement, c’est emmener ses équipes vers un autre horizon. Pour cela, il faut faire preuve de son leadership. Le leadership, ce n’est pas que l’autorité, c’est la capacité à jouer collectif tout en emmenant son équipe. Pas facile, mais indispensable.

Article publié le 20 aout 2015

Nous assistons depuis quelques années à un changement en profondeur des administrations françaises, qui vaut aussi pour les organisations de travail : questionnement sur la place et le rôle de l’État, sur les priorités nationales, réorganisation, restructuration, décentralisation (LOLF, RGPP, MAP…). Si théoriquement tout semble organisé et structuré pour répondre aux nouveaux enjeux, qu’en est-il des pratiques et pourquoi tant d’incompréhension et de[…]