Pourquoi les cadres supérieurs des collectivités sont moins bien traités que leurs collègues du public et du privé

La Direction générale de l’administration et de la fonction publique a publié une étude comparative sur l’encadrement supérieur et les dirigeants dans les trois fonctions publiques. Cette analyse a le mérite de définir les contours de ces agents publics particuliers et de préciser les caractéristiques principales de cette population.

Publié le 3 décembre 2015.

Avant de recenser cette population, il convient de définir quels agents font partie de l’encadrement supérieur et des dirigeants dans la fonction publique. Il s’agit, pour une bonne partie, des agents relevant de la catégorie A+, c’est-à-dire les corps et cadres d’emplois dont l’indice terminal dépasse l’indice 1015 et s’établit à la hors-échelle. Pour la fonction publique[…]