Carrière - Page 20

De nouveaux concours pour les administrateurs territoriaux

De nouveaux concours pour les administrateurs territoriaux

Le décret réformant le concours d’administrateur territorial est paru. Au menu, une clarification des épreuves écrites et orales, de nouvelles épreuves d’admissibilité et d’admission. Avec en prime : la fin du « grand oral » au...

16/02/2016 | Actus
Catégories C, projet de décret catégories B, échelles de rémunération... au menu du CSFPT du 3 février

Catégories C, projet de décret catégories B, échelles de rémunération... au menu du CSFPT du 3 février

Le Conseil supérieur de la fonction publique territoriale a rendu public l'ordre du jour de sa prochaine séance. Le 3 février, on y parlera donc de carrière et de rémunération des catégories C, de projets de décret concernant les...

01/02/2016 | Salaire/primesStatut
La protection fonctionnelle, un droit encadré…

La protection fonctionnelle, un droit encadré…

Un maire ou un de ses élus doit bénéficier de la protection de la commune « lorsque celui-ci fait l’objet de poursuites pénales à l’occasion de faits qui n’ont pas le caractère de faute détachable de l’exercice de ses...

29/01/2016 |
Une gestion prévisionnelle des emplois est nécessaire pour répondre à l'automatisation des tâches

Une gestion prévisionnelle des emplois est nécessaire pour répondre à l'automatisation des tâches

Il n’est jamais agréable, à titre personnel, de voir les tâches que l’on effectuait jusqu’alors prises en charge par des machines ou des logiciels, forcément considérés comme plus efficaces et plus fiables. L’impact managérial...

14/01/2016 | Analyse débatSociété
Mobilité dans la fonction publique : détachement ou intégration directe ?

Mobilité dans la fonction publique : détachement ou intégration directe ?

Le détachement avait toujours été une condition préalable indispensable à une éventuelle intégration dans une autre fonction publique. Ce n’est plus le cas aujourd’hui avec l’intégration directe qui permet également de changer...

11/01/2016 | Ressources humainesStatut
Pourquoi il faut se méfier des fausses évidences managériales

Pourquoi il faut se méfier des fausses évidences managériales

Tant de fausses évidences pavent nos pratiques managériales qu’une mise au point ne fait pas de mal. Non, le management ne peut pas se passer de l’humain. Non, on ne peut pas se risquer à classer les gens dans des catégories...

La maîtrise de la masse salariale : un régime miracle ou raisonné ?

La maîtrise de la masse salariale : un régime miracle ou raisonné ?

La réduction de la masse salariale des collectivités ne peut pas être décrétée, encore moins imposée par le haut ou par l’extérieur. Car faire mieux et plus avec moins a ses limites. D’où la nécessité de mettre au point un...

24/11/2015 | Ressources humainesStatut

Sondage

Faut-il laisser les fonctionnaires choisir leur statut ?

Dans une récente interview à La Gazette des Communes", Alain Juppé propose de revenir sur le statut de la fonction publique territoriale.Si l'ancien Premier ministre trouve "normal que les fonctionnaires soient protégés contre les...

17/11/2015 |
Période d’essai : le moment de tous les dangers pour les contractuels

Période d’essai : le moment de tous les dangers pour les contractuels

Pour les contractuels, la période d’essai est un moment crucial, qui décide de bien des choses. S’il est obligatoire de la faire figurer dans le contrat de travail, certains points restent souvent assez flous. C’est notamment le cas...

13/11/2015 | Ressources humainesStatut
Coach interne ou coach externe, une histoire de stratégie

Coach interne ou coach externe, une histoire de stratégie

En GRH, le coaching semble s’imposer assez naturellement et de manière presque incontournable désormais. Le secteur marchand a été le premier « consommateur » de ce type de démarche. Cependant, la sphère publique reconnaît depuis...

03/11/2015 |