Management - Page 22

À lire : Biais et bruit autour de nos décisions

En matière d’erreurs humaines, les biais, individuels, se repèrent assez aisément. Le bruit, collectif, ne se réduit pas simplement. Éclaircissement de spécialistes d’économie comportementale.Pourquoi le même expert peut-il...

La direction de l’autonomie du Conseil Départemental du Val de Marne accompagne ses managers

Dès l’automne 2020, la direction de l’autonomie a mis en place, pour ses encadrants, des ateliers mêlant intelligence émotionnelle, relaxation corporelle et gestes de prévention. Un format atelier qui a permis d’accompagner et...

À lire : « Le management », la bible du "planification-organisation-activation-contrôle"

C'est comme si vous retrouviez à la fac. Voilà une petite fiche de lecture sur un basique du management. Un Que-Sais-Je qui reprend quelques fondamentaux (planification, organisation, contrôle…) en un concentré érudit mais accessible,...

Le groupe Orano maintient le lien avec ses managers via des formations à distance

Lors du premier confinement, en mars 2020, l’Ecole de Management de l’ex Areva a mis en place un vaste programme de formations 100% virtuelle à destination de ses 2500 managersMaintenir, à distance, le lien avec sa communauté de...

Le département de l'Orne restructure sa direction des archives en mode collaboratif

Dans le cadre de la rédaction de son projet scientifique et culturel de sa direction des archives et du patrimoine, le conseil départemental de l’Orne a mis en place une démarche participative. Un travail qui a porté à la fois sur le...

Interview

Olivier Zara : "L’intelligence collective est un outil au service de l’excellence décisionnelle"

Intelligence collective, créative, collaborative, excellence décisionnelle... Entretien avec Olivier Zara, consultant en management, formateur, conférencier spécialiste dans ce domaine.%%HORSTEXTE:3%%Pourquoi le chef doit-il...

Interview

Manager  une équipe : un art du combat

En comprenant tout l’intérêt de la transposition de nombreux principes à son action professionnelle, Jérôme Nessi s’est forgé la conviction que le combat devait être la formation de base pour tout dirigeant. Un livre à...

Montreuil favorise la formation entre pairs

Depuis fin 2019, la commune de Seine-Saint-Denis expérimente la méthode de co-développement professionnel pour permettre à ses managers d’interagir entre eux.Croiser les regards tout en se formant entre pairs. Telle est l’ambition du...

Interview

« La crise sanitaire a mis en lumière la nécessité de faire évoluer le paradigme des organisations publiques »

Pour David Carassus, Directeur de la chaire Optima à l’Université de Pau, le management peine à se mettre à la hauteur des changements que la crise sanitaire a rendu encore plus nécessaire. Ce sont toutes nos pratiques...

Intelligence collective et intelligence émotionnelle, les deux font la paire

On les cache souvent ces émotions, on considère qu'elles n'ont tien à faire au travail. Pourtant bien des études montrent l"intérêt qu'on aurait à intégrer pleinement cette dimension émotionnelle dans leurs management. Vraiment,...