Ressources humaines - Page 80
- Carrière
- Dialogue social
- Egalité femmes/hommes
- Retraites
- Risques psychosociaux
- Santé au travail
- Salaire/primes
- Statut
- Compétences
À qui reporte le dircom ?
Le directeur de communication de collectivité a trois publics : élus, services, habitants. À tous, il doit rendre des comptes. Mais qui l’emporte ?Pour la majorité de nos témoins interrogés, pas d’états d’âme : c’est le...
Suppression des départements : la simplification administrative n'excuse pas tout
La suppression de l'échelon départemental, motivée par un objectif d'économies budgétaires, est vue comme une solution abrupte par les élus et les agents des conseils généraux. D'inévitables conséquences financières risquent de se...
Mauvais traitements
Depuis des années, le point d'indice des fonctionnaires est gelé. On annonce qu'il le sera jusqu'en 2017. Quand cessera-t'on de considérer les agents publics comme une variable d'ajustement pour la réduction des dépenses publiques ?Dans...
Changement d'ère pour les finances des collectivités territoriales
Dotations en berne, impôts qui flambent. Depuis 10 ans, les recettes fiscales ont pris le relais de la baisse des concours financiers de l'Etat. La modification de la structure des recettes des collectivités territoriales est patente. Mais...
Réforme territoriale ou la folie des grandeurs (revue de presse)
Le Monde ose le titre ce matin "réforme territoriale ou la folie des grandeurs"...en évoquant ces géants urbains prévus par la réforme. Où l'on reparle d'intercommunalité, de communautés d'agglomération, communautés urbaines et...
Le Conseil d’État passe l’obligation de reclassement à la loupe
Jusqu’où va la nécessité de rechercher la possibilité de reclasser un agent non titulaire avant de procéder à son licenciement pour motif d’intérêt général ? De récentes décisions du Conseil d’État éclairent cette...
Vous et vos équipes : intelligence, mode d’emploi
C’est compliqué, l’intelligence. Ça « fonctionne » dans l’individu, ça « opère », mais c’est difficile à repérer et encore plus à quantifier. Petit guide pour reconnaître et qualifier l’intelligence de ceux avec qui...
En management, le « je » ne doit pas passer avant le nous
Spécialiste du management intervenant régulièrement dans ces colonnes, Maurice Thévenet défend l'idée que le management ne devrait pas se réduire ou se limiter à la prise en compte du sujet. Même si tout pousse à mettre le sujet au...
Catégorie "active" : un système globalement "adapté"
Le système de prise en compte de la pénibilité dans la fonction publique, via le classement des agents en catégorie "active", est globalement "adapté" même s'il doit être perfectionné, indique un rapport parlementaire publié mardi...
Encadrants, que faites-vous de votre temps ?
Votre emploi du temps de manager est dense, complexe, composé d'une multitude de tâches chronophages. Mais prenez-vous le recul nécessaire pour en analyser la répartition ? Voici qui devrait vous aider...Le travail est comme un gaz, il...
Testez l'édition Abonnés
de La Lettre du Cadre
15 jours d'essai gratuit
et sans engagement
CITATION
« On fait campagne en vers et on gouverne en prose »
Richard Ferrand